Qu’est-ce que le slow business ?

Qu’est-ce que le slow business ?

Le verbe slow (ralentir) se conjugue chaque jour avec davantage de domaines. Parentalité, nutrition, vie privée, la slow life promeut une meilleure qualité d’existence. La vie lente multiplie ses émules avides de bien-être. Pour la mettre en action, il suffirait de repenser son quotidien et de prendre le temps d’apprécier chaque moment. Ce concept atteint désormais le monde professionnel. Qu’en est-il du travail lent c’est-à-dire du slow business ?

Instaurer un équilibre professionnel

Fatigue, stress voire burn out sont les maux qui affligent et effraient les travailleurs. Dirigeants ou employés, ils subissent le rythme infernal imposé par une société et une économie glorifiant la rapidité. Rentabilité, communication accélérée assujettissent les professionnels.

En réaction à cette frénésie ambiante, une pensée divergente est née. Des entrepreneurs à contre-courant défient la vitesse des organisations qu’ils créent ou accompagnent. Loin de prôner une lenteur à toute épreuve, le slow business invite à la réflexion. Il s’attaque aux rythmes imposés. Inventer de nouveaux repères temporels est la clé du travail mesuré. Patience et endurance remplacent frénésie et course contre la montre.

Concrètement, le plus rapide ne garantit pas le meilleur résultat. Prendre du recul offre l’occasion d’agir de manière plus pertinente. Et cela peut faire la différence. Trouver un nouvel équilibre professionnel correspond à accepter les périodes de latence. Elles sont alors mises au service de moments plus productifs.

Gérer le temps de travail

Mieux gérer son temps de travail pour une vie plus équilibrée. Guider ses équipes en slow business dans le but d’une plus grande efficacité. Voici le nouvel art de vivre en entreprise. L’alternance de réactivité et de décélération permet alors d’atteindre la performance optimale.

Mis en oeuvre en entreprise, le slow business décompose le planning en blocs temporels. Il faut éliminer l’aspect toxique des interruptions répétées. Réseaux sociaux, mails et appels nuisent à la concentration tandis que s’atteler à une fonction précise pour un temps donné soulage la pression mentale.

Unir bien-être et performance

Le slow business accorde aux employés la gestion autonome de leur temps de travail. Les évaluations ne reposent plus sur le quota horaire de présence. Finies les heures supplémentaires vues comme un investissement flatteur du salarié. Seul les résultats comptent.

Ne pas oeuvrer moins mais mieux. Inspirée des pays anglo-saxons, la démarche du travail conscient fait de plus en plus d’émules en France. Aligner les heures d’arrivée au bureau des salariés avec leur rythmes biologiques ou opter pour l’agenda entièrement individualisé. Telles sont les applications concrètes du slow business.

La responsabilisation des collaborateurs contribue à la productivité de la société. Limiter les réunions au profit du temps de discernement avant l’action satisfait les entrepreneurs.

Apporter une éthique professionnelle

Axé sur le bien-être au travail, le slow business se manifeste par de nombreuses initiatives de la part des dirigeants. Certains autorisent la sieste en milieu de journée. La méditation moins prisée qu’aux Etats-Unis commence à franchir les portes des sociétés françaises. Monter une crèche d’entreprise ou installer une salle de sport semblent appréciés par les salariés.

Mieux dans leurs corps, dans leurs têtes, les collaborateurs sont plus à même de mener leurs tâches à bien. Plus concentrés, ils sont efficaces. Tout le monde s’avère alors gagnant.

Porteur d’une éthique professionnelle, le slow business met en pratique une gestion du temps nouvelle. Il inclut le salarié au coeur de l’activité. Ce sont tous les principes du management qui évoluent.

Entrepreneurs : 4 habitudes pour améliorer votre sommeil

Entrepreneurs : 4 habitudes pour améliorer votre sommeil

Pour un entrepreneur, la gestion du temps et la productivité sont des éléments clés de la réussite. Le plein d’énergie nécessaire pour endurer de longues journées de travail dans la bonne humeur, c’est le sommeil. Mieux dormir vous permettra de mieux travailler, et de mettre toutes les chances de votre côté pour mieux développer votre entreprise. Voici donc quelques conseil pour améliorer votre sommeil.

Pourquoi se créer une routine du sommeil ? 

Tout commence par l’essentiel : prendre de bonnes habitudes, et s’y tenir. Il s’agit donc de se créer une routine sommeil, afin que votre corps s’y habitue et que bien dormir devienne tout naturel.

Les avantages d’un bon repos

Le sommeil a une influence considérable sur la régulation du tempo physiologique des hormones. En d’autres termes, une multitude de choses dans votre corps, visibles et invisibles, peuvent être modifiées de manière radicale en fonction de la qualité de votre sommeil :

  • votre énergie quotidienne
  • l’efficacité de votre mémoire
  • votre vigilance et vos réflexes
  • votre sensation de satiété (mieux dormir vous permet de mieux manger !)
  • et même votre bonne humeur générale !

Ce sont autant d’éléments indispensables à la vie d’un entrepreneur, qui fait face à tant de défis au cours de sa journée. Voilà pourquoi adopter de bons réflexes et se créer une routine sommeil peut tout changer.

Les avantages d’ancrer une routine

En prenant de bonnes habitudes que l’on répète sans faute chaque soir et chaque matin, on habitue notre corps à ce que l’on appelle… la routine. On vous l’accorde, le mot ne fait pas rêver : et pourtant, le cerveau humain est très favorablement impacté par la ritualisation des actions

En effet, au bout de trois semaines de bonnes habitudes répétées sans faute, le cerveau humain finit par rendre toutes ces petites actions quotidiennes automatiques. Et, une fois que tout cela est automatique, il n’est plus nécessaire de gaspiller de l’énergie à y penser ! Moralité : si vous réussissez à vous astreindre à trois semaines de bonnes habitudes pour votre sommeil, votre cerveau devrait prendre le relais et faire tout seul le travail à votre place par la suite.

Voici 4 habitudes à prendre pour améliorer drastiquement la qualité de votre sommeil chaque jour.

1. Limitez votre exposition à la lumière.

Plus d’une heure avant l’endormissement, plongez-vous dans la pénombre et évitez de vous exposer aux divers écrans. Plus de télévision, d’ordinateur ou de téléphone portable avant de dormir ! Votre cerveau est stimulé par la lumière artificielle, qu’il associe à la lumière du soleil, et qui le garde en éveil.

2. Prenez votre douche le soir

Il semblerait que prendre une douche ou un bain environ une heure avant de se coucher soit très favorable à l’endormissement. La chaleur de l’eau permet de détendre les muscles et de relaxer tout le corps.

3. Ne chauffez pas trop votre chambre

Ce point-là est bien connu : dormir dans une chambre trop chauffée est un mauvais calcul pour favoriser votre sommeil. La température idéale pour dormir se situe entre 16 et 18 degrés maximum. Au-delà, il fait trop chaud pour un corps endormi, dont les mécanismes de régulation thermique fonctionnent moins bien.

4. Restez constants !

Ancrer une routine ne fonctionne que si vous gardez un rythme constant. Couchez-vous à la même heure chaque soir, et levez-vous à la même heure chaque matin. Il peut être tentant de décaler ses horaires de sommeil le week-end, quand on ne travaille pas, mais c’est un mauvais calcul. La constance est la clé !

L’alimentation, le sport et le sommeil sont trois besoins du corps humain qui peuvent faire toute la différence lorsque l’on a des objectifs à atteindre. C’est donc l’un des meilleurs conseils que l’on puisse vous donner, et certainement celui que vous avez toujours rêvé d’entendre : si vous voulez gagner de l’argent… au lit !

Comment être efficace en télétravail ?

Comment être efficace en télétravail ?

La possibilité de télé-travailler peut être une véritable aubaine. Travailler tout en restant chez soi peut en effet se révéler être un gain de temps formidable. Cependant, le télétravail apporte aussi un certain nombre d’inconvénients : comment rester concentrer et éviter les distractions pour rester productifs ? Comment choisir les outils les plus adaptés à ses besoins ?

Préparer votre espace de travail

Pouvoir distinguer votre lieu de vie de votre espace de travail peut se révéler indispensable à votre productivité. Bien que vous soyez chez vous, il vous faut choisir un lieu dédié à votre activité professionnelle, qui vous permette de distinguer les temps de pause des temps de productivité. L’idéal est évidemment d’avoir un bureau personnel. 

Le confort de cet espace de travail est également indispensable : investir dans un bureau et un fauteuil ergonomiques vous permettra de passer de longues heures à travailler sans être tentés de quitter votre poste.

Planifier votre journée

L’avantage de se déplacer jusqu’à son lieu de travail, c’est que votre emploi du temps est soumis à des horaires fixes qui vous permet d’enclencher une routine quotidienne. Si vous n’avez pas l’habitude de travailler chez vous, il est très aisé de perdre cette routine, et de vous retrouver complètement livrés à vous-même dans votre emploi du temps.

Pour rester productifs en travaillant à la maison, il est donc nécessaire de planifier sa journée avec soin, et de s’imposer à soi-même des horaires à respecter. Voici quelques conseils à suivre :

  • Programmez votre réveil à la même heure que d’habitude, tous les jours de la semaine.
  • Utilisez un agenda papier ou en ligne pour planifier vos temps de travail, en divisant vos tâches à accomplir chaque jour.
  • Tenez une to-do list, et cochez chaque tâche accomplie pour garder une trace de votre progression et rester motivés.
  • Prévoyez une heure de fin de journée, à laquelle vous arrêterez de travailler. Cela vous permettra d’avoir un objectif et de trouver le temps moins long pendant votre temps de travail.

Prévoyez des temps de pauses

Être à la maison, c’est être soumis à la tentation de se lever de son poste de travail pour profiter du grand nombre de distractions qu’offre votre chez vous. Pour éviter de multiplier les pauses imprévues et les interruptions extérieures, prévoyez à l’avance vos temps de pauses et tenez-vous à ce que vous avez prévu.

Par exemple, intégrez des pauses d’une quinzaine de minutes à votre agenda, une le matin et une l’après-midi. Profitez-en pour vous préparer un café, faire un tour sur votre balcon… Prévoyez également une pause plus longue à midi, pour profiter d’un repas maison bien mérité. Si votre famille est avec vous, ce sera également l’occasion de passer du temps avec eux au milieu de votre journée de travail, pour vous donner le courage d’y retourner l’après-midi !

Restez en contact avec vos collaborateurs

Le télétravail ne doit pas vous couper de vos collègues et de vos collaborateurs. Il existe un grand nombre d’outils permettant aux entreprises de rester en contact à distance. 

Vous pouvez utiliser des applications comme Skype, qui vous permet de discuter en visio avec plusieurs personnes en même temps. Si vous voulez créer pour l’occasion des conversations d’équipe, ou des visioconférences avec un grand nombre de personnes, privilégiez Slack ou Zoom, qui sont des outils particulièrement adaptés à ce genre de situation. 

Si, au contraire, vous pouvez vous contenter d’un contact audio, alors pensez à Discord : cette application, à l’origine conçue pour les gamers, vous offrira stabilité et fluidité dans vos conversations groupées.

Que le télétravail soit une alternative choisie ou imposée, il ne doit pas impacter négativement la qualité de votre quotidien ou votre productivité. S’il demande une discipline personnelle plus exigeante, il peut également se révéler très bénéfique pour votre équilibre, s’il est bien organisé !

Comment créer un mot de passe sécurisé ?

Comment créer un mot de passe sécurisé ?

Les mots de passe sont de réelles portes d’entrée vers une multitude d’informations personnelles stockées sur internet. Créer un mot de passe sécurisé est essentiel pour conserver la confidentialité de vos données. Alors, comment créer un mot de passe sécurisé ?

Pourquoi avoir un mot de passe sécurisé en tant qu’entrepreneur ?

En tant qu’entrepreneur, tout comme en étant particulier, les mots de passe protègent l’ensemble de vos données sensibles personnelles ou professionnelles. Il est donc important de se créer un mot de passe sécurisé pour les préserver. Non seulement un mot de passe performant est la garantie d’une vie privée et professionnelle sous contrôle mais il permet également de mettre vos clients et fournisseurs à l’abri d’une mauvaise surprise.

Les dangers en ayant des mots de passe non sécurisés pour une entreprise

Avoir un mot de passe peu ou pas sécurisé est un danger pour l’intégrité de votre entreprise. Les codes d’accès aux différents outils d’internet protègent les données importantes de votre entreprise : mail, contrats et devis, contacts des clients, coordonnées bancaires et fiscales… Le risque de voir ces informations révélées à des personnes malveillantes est grand. Le piratage d’un mot de passe peu fiable est très facile pour des hackers. En quelques minutes ou quelques heures maximum ils peuvent avoir accès à toutes vos données. Les dangers sont nombreux.

L’usurpation d’identité, grâce aux différentes informations récoltées par le piratage, entraîne des conséquences parfois désastreuses pour la victime.

Récupérer son identité est d’autant plus compliqué que la quasi-totalité des démarches se font sur internet via les sites sur lesquels les comptes ont été piratés. En effet, prouver que l’on n’a pas commis une action alors que le pirate informatique possède tous vos codes et toutes vos informations peut se révéler être un vrai casse-tête.

Le vol des données bancaires est un autre danger non-négligeable. Si une personne malintentionnée accède à des coordonnées bancaires, le préjudice subi peut vite devenir catastrophique. Des achats frauduleux répétés et conséquents peuvent conduire à bloquer un compte bancaire. S’il s’agit de celui de votre entreprise, cela conduit à l’impossibilité de régler ses factures, de payer ses fournisseurs… Dans un premier temps l’impact est financier mais il peut également mettre à mal votre entreprise.

Des fournisseurs et des clients mécontents impacteront sur le chiffre d’affaire et donc sur les salaires. Le troisième danger est l’accès aux coordonnées, aux échanges et aux contacts de vos clients. Si vous êtes soumis au secret professionnel, la revente ou l’affichage des données relatives à vos clients est un risque en cas de piratage. Avoir un mot de passe peu performant, surtout s’il est identique à tous vos comptes, est dangereux pour votre entreprise, pour vos données et pour vos clients ou fournisseurs.

Pour vous prémunir de ces risques et conserver l’intégrité de votre entreprise il est primordial de créer des mots de passe sécurisés, fiables et différents.

Comment créer un mot de passe sécurisé ?

Pour éviter les désagréments du piratage de ses comptes sur internet, nous vous recommandons de créer un mot de passe performant pour chaque site ou application.

Un mot de passe sécurisé est composé de minimum 8 caractères. Le nombre acceptable de caractères pour un mot de passe sécurisé est de 12. Vous pouvez aller jusqu’à 20 caractères pour encore plus de sécurité. Pensez également à l’idée de créer des « phrases de passe » composées de caractères spéciaux. En respectant cela, devient alors plus difficile pour un pirate informatique de prendre le contrôle de vos comptes avec un nombre plus élevé de caractères.

 Les caractères qui composent le mot de passe doivent être variés et comprendre des caractères spéciaux.

Les caractères spéciaux ce sont les signes de ponctuation (comme le point d’interrogation ou d’exclamation), ou encore les caractères que l’on obtient grâce à une combinaison de touche sur un clavier d’ordinateur.

Il s’agit donc d’alterner entre des lettres minuscules et majuscules, des symboles et des chiffres. Ce sont les 4 types de caractères à intégrer dans un mot de passe pour le rendre performant.

Les mots de passe évidents, courants et trop simples sont à éviter. Il faut donc bannir les suites de chiffres : 1234, ou les suites de lettres : azerty. Le mot de passe parfait comporte 12 caractères différents, Ce ne doit pas être un mot du dictionnaire, ni un nom propre, et doit ressembler à une suite de caractère sans aucun sens littéral.

Exemple de mot de passe performant : gH7?bZ#v96s!.

Les informations personnelles telles que l’adresse, le code postal, la date de naissance ou les noms et prénoms sont également à écarter.

Ne pas choisir de mot de passe comme : moi123. En effet, il sera facile pour un hacker de trouver ces informations sur les réseaux sociaux ou simplement sur internet. Le mot de passe se doit donc d’être anonyme. De plus, chaque mot de passe doit être unique. Les mots de passe identiques permettent d’avoir accès à toutes les informations simplement pour une personne malveillante. Enfin, il est recommandé de changer tous ses mots de passe tous les trois mois environ. La mémorisation de mots de passe différents, anonymes et sans sens propre peut apparaître compliqué. La méthode de base consiste à utiliser les initiales d’une phrase pour générer et retenir un mot de passe.

Utiliser un répertoire de mots de passe

Il existe plusieurs répertoires de mots de passe pour vous aider à retenir, gérer et parfois créer des mots de passe sécurisés.

Dashlane : Grâce à Dashlane vous pouvez stocker un nombre illimité de mots de passe ainsi que vos coordonnées postales et bancaires. Disponible sur Android et Apple et en extension pour les navigateurs, Dashlane vous propose la gestion de vos codes d’accès de manière sécurisée. Un système d’alarme en cas de fraude est disponible pour vous avertir si vos comptes sont piratés. Ainsi vos coordonnées et vos mots de passe sont stockés par Dashlane et non pas par les différents sites sur lesquels vous vous connectez.

LastPass : Il s’agit d’une extension de navigateur qui vous permet de conserver tous vos mots de passe. Il suffit de créer un mot de passe pour accéder au site. Ainsi, vous n’aurez qu’à retenir un seul mot de passe unique et LastPass s’occupe des autres.

Enpass : À l’inverse de Dashlane et LastPass, Enpass est un logiciel. Vos mots de passe ne seront donc pas stockés sur internet. Ce logiciel vous permet de conserver vos codes d’accès ainsi que vos coordonnées postales et bancaires ou toutes autres informations que vous souhaitez mettre en sécurité. Un mot de passe maître permet d’accéder à tous vos mots de passe enregistrés sur le logiciel. De plus, Enpass propose un système de générateur de codes d’accès permettant ainsi de créer des mots de passe performants et fiables.

1Password : Avec 1Password il suffit de créer un mot de passe principal qui protège tous les autres. Le site conserve et sécurise vos mots de passe en ligne. 1Password s’occupe de se connecter à vos comptes quand vous en avez besoin et peut également conserver vos coordonnées postales et bancaires de manière sécurisée.

Créer un mot de passe sécurisé afin de préserver les données sensibles de votre entreprise et celles de vos clients est primordial. Les dangers d’un piratage de ses comptes professionnels sont sérieux et peuvent porter préjudice à votre entreprise. Pour vous aider à protéger vos données et mémoriser vos codes, les répertoires de mots de passe sont pratiques et fiables. Ils permettent de stocker et parfois de générer des mots de passe sécurisés.

Une infographie qui résume les bonnes pratiques pour créer un mot de passe sécurisé

Comment changer de comptable facilement ?

Comment changer de comptable facilement ?

Comment quitter un professionnel de la comptabilité au profit d’un autre sans difficulté ? Nous vous expliquons comment changer de comptable facilement.

Parfois nécessaire, changer de comptable peut sembler risquer. Selon l’adage, on sait ce que l’on quitte, on est moins sûr de ce que l’on trouve. La pression s’installe lorsqu’il s’agit de l’exercice comptable de son entreprise. Quelles que soient les raisons qui orientent votre choix, la démarche s’avère pourtant facile. Bien choisir la période de transfert entre l’ancien et le nouveau collaborateur rend la transition sécurisée. Alors, comment quitter un professionnel de la comptabilité au profit d’un autre sans difficulté ?‍

La démarche pour accueillir un nouveau comptable

La rencontre avec votre nouveau comptable est le préalable à toute démarche de changement de partenaire. Premièrement, parce qu’ainsi vous aurez une vue précise sur les compétences et les disponibilités de votre nouveau collaborateur. Ensuite, parce que trouver un comptable en amont vous soulage de certaines formalités.

Le nouveau comptable de votre entreprise prend contact avec son prédécesseur. Un nouvel expert doit obligatoirement informer l’occupant du poste de son intervention. La lettre de reprise transmise par le futur expert à l’ancien est un préalable incontournable au début effectif de sa mission.

À l’inverse, le comptable en place a l’obligation de transmettre tous les documents en sa possession soit à son successeur soit à son client. Il doit faciliter la reprise des dossiers. Tout manquement à ce code déontologique constitue une rétention de documents comptables qui peut se retourner contre lui.

La procédure légale pour quitter son expert-comptable

Reprendre connaissance de la lettre de mission signée avec votre professionnel actuel vous rappelle les conditions fixées au début de votre collaboration. Ce contrat commercial régit vos accords et vous évite de commettre un impair. De la même façon, il vous prémunit contre des réclamations financières émanant de votre ancien collaborateur. Vous devez y trouver les modalités de rupture clairement stipulées.

Pour respecter les dispositions légales, rédiger une lettre de fin de mission à votre expert actuel. Envoyé en lettre recommandée avec accusé de réception, ce courrier justifie de votre respect des délais et des procédures. Récapitulant votre souhait ainsi que les dates définies entre les deux parties, ce document ne présente pas vos raisons. Vous n’avez jamais à justifier de vos motivations à l’origine de votre volonté de quitter votre comptable.

La meilleure période pour changer de comptable

La période la plus propice pour changer de cabinet comptable se situe trois mois avant la fin de votre exercice comptable. La plupart des experts propose d’ailleurs un préavis d’un trimestre avant la clôture annuelle. Par exemple, pour une fin d’exercice au 31 décembre, vous devez avertir votre comptable de vos intentions au plus tard le 30 septembre. La bascule entre vos collaborateurs est ainsi plus aisée. Le respect de cette période vous évite aussi de subir des indemnités qui pourraient vous être demandées en cas de rupture d’accord en cours d’exercice.

Soyez à jour de vos honoraires afin de rendre la séparation effective plus rapide et sans différend. Ils doivent être réglés avant la signature du contrat avec le nouvel expert. En cas de litige, vous pouvez contacter la commission du Conseil de l’Ordre des experts-comptables dont dépend votre collaborateur. Toutefois, si vous veillez au respect du préavis et aux règlements des honoraires, ce recours n’a le plus souvent pas lieu d’être. Changer d’expert-comptable se révèle facile et sans mauvaise surprise.

Financez votre blog grâce à notre programme d’affiliation

Financez votre blog grâce à notre programme d’affiliation

Connaissez-vous l’affiliation ? C’est un dispositif marketing qui permet de gagner de l’argent en déclenchant des ventes ou des clics depuis votre blog, vos réseaux sociaux, vos newsletters etc …

Beaucoup de blogueurs ou influenceurs gagnent leurs vies comme cela, et c’est d’autant plus vrai dans le milieu entrepreneurial.

Avec Sinao, nous venons de lancer notre programme d’affiliation. C’est l’occasion de vous faire un petit topo sur l’affiliation, comment ça marche et pourquoi c’est super chouette !

L’affiliation qu’est-ce que c’est ?

L’affiliation est un système qui permet à quelqu’un qui a une audience de gagner de l’argent en faisant connaitre ou en recommandant des produits ou des services. Pour cela, le blogueur s’inscrit sur une plateforme d’affiliation (gratuitement) et utilise les liens personnalisés ou les bannières qui lui sont mises à disposition. Ces liens permettent de suivre le chemin du potentiel client et le blogueur est rémunéré selon les règles qui ont été définies par l’annonceur (la marque ou le magasin).

Il y a plusieurs types de rémunération :

  • au CPC (coût par clic) : C’est le montant que vous gagnez à chaque fois qu’un visiteur clique sur la publicité présente sur votre site.
  • au CPL (coût par lead) : C’est le montant que vous gagnez par visiteur redirigé via une publicité qui entreprendre une action déterminée au préalable entre vous et votre affilié. Par exemple, le fait d’effectuer d’inscrire quelque part ou de remplir un formulaire.
  • CPV (coût par vente) : C’est le montant que vous gagnez à chaque fois qu’un visiteur effectue un achat sur le site de l’annonceur. Vous pouvez soit être payer au pourcentage du prix de vente, soit avec un montant fixe par vente.
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Comment fonctionne notre programme d’affiliation ?

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Pour cela rien de plus simple, il suffit de s’inscrire gratuitement ici : https://sinao.tapfiliate.com/

Puis vous pouvez parler de Sinao sur votre blog / site, soit sous forme d’un article, soit lors d’un comparatif de logiciels par exemple, soit faire une allusion dans un de vos articles déjà existants. Seule contrainte : utiliser votre lien personnalisé d’affiliation pour que l’on puisse suivre d’où proviennent les ventes.

Ensuite, la rémunération est automatique !

Pourquoi c’est cool l’affiliation ?

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Notre rémunération est avantageuse alors n’hésitez pas à la tester.

Pour toute demande d’informations complémentaires ou si vous avez des questions, vous pouvez me contacter à margot(at)sinao.fr

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